Концепция будет реализована в два этапа. Сначала – в 2013-2016 годах – будет модернизирована система профессионального образования, пройдет сертификация профессиональных квалификаций, будут созданы новые высокопроизводительные места и разработана система прогнозирования экономики в кадрах.
В дальнейшем это позволит обеспечить активное участие работодателей и профессиональных сообществ в разработке и реализации государственной политики в сфере образования, а также развитие целевой подготовки кадров.
