Надежда Ж., студентка:
– Учусь на вечернем отделении. В настоящее время готовлюсь к сдаче дипломной работы и госэкзаменов. Институт выдал справку-вызов. Обязан ли работодатель мне предоставить отпуск?
Отвечает депутат Воронежской городской Думы Игорь Костырев:
– Если вы обучаетесь в образовательном заведении, имеющем государственную аккредитацию, независимо от формы обучения, работодатель обязан предоставить Вам дополнительный отпуск с сохранением среднего заработка. Для прохождения промежуточной аттестации на I и II курсах отпуск предоставляется на 40 календарных дней, на каждом из последующих курсов – по 50 дней, для подготовки и защиты выпускной квалификационной работы и сдачи итоговых госэкзаменов – сроком на четыре месяца, для сдачи итоговых госэкзаменов – один месяц. Вам необходимо написать заявление на отпуск и приложить к нему справку-вызов из вуза. В случае отказа работодателя следует обратиться в инспекцию по труду или в суд.
Отпуск для студента
26 марта 2010 / просмотров – 2582
Образование и трудоустройство

Чтение в тему
-
Могут ли отказать в приеме на службу в полицию, если мой отец был осужден за неуплату алиментов?
-
Я отучилась в медицинской академии на бюджете, должна ли я отработать в больнице, от которой получала целевое направление на обучение?
-
Я решил уволиться во время испытательного срока. Должен ли я заранее предупреждать об этом администрацию?
-
В течение какого времени после приема на работу со мной должны оформить трудовой договор?